だんご屋スタッフの募集。タウンワークで応募28件、採用3名

【お客様の声】

1人採用できればいいかなあと思ってたんだけど、いっぱい応募来るし、いい人だったから3人も採っちゃいました(笑)

▼背景・課題

採用背景:欠員募集、今まで10年近く人が辞めなかったが高齢化によりリタイアする人が二人出てきたのでそこの穴埋め。
採用課題:今まで募集自体をしてこなかったので、イチから作り上げていく事(どんな時給でどんな人をターゲットにするか等)

社名:だんご屋F
営業担当:中澤
制作担当:田村
媒体・サイズ:タウンワークA2

▼このプランをお勧めした理由

決まった予算の中での最大限の露出、フリーペーパーの強さも活かす為にB商品でご提案しました。

▼欲しい人物像

主婦層がターゲット
家事や子供がいない間にちょこっと働きたい人でいい

▼解決・原稿工夫点

理想のターゲットは「子育てが落ち着いた主婦層」。
基本情報だけでなく、 「地元の方に愛されていて、駅前の交番で場所を聞くとすぐ教えてくれる」 「お団子以外にもいろいろと四季折々のお菓子を売っている」 「長年勤めている方が多い」 「主婦さんが活躍していて、年代が近いこともあって仲が良い、子どもの話をしたりする」 …などの情報をいただいたので、これらの情報を活かして原稿を作成しました。

  • 真っ先に目に入る職種カセットに「主婦活躍中」と入れることでストレートにターゲットへ訴求できるようにしました。
  • ネットの一覧でも見える給与カセットに「主婦活躍中」の理由になるメリットを記載することで「これなら主婦が活躍しているのも納得できるな、詳しく見てみようかな」と思ってもらえるように意識しました。
  • 四季折々のお菓子などを販売しているとのことだったので、季節を感じながら働けるという良さを入れました。

▼効果・採用結果

応募28件、採用3名
30代主婦、50代主婦、フリーター女性の3名を採用できた。

▼営業・制作担当コメント

名刺裏に自慢のメニューとして様々なお菓子やご飯が書かれていて、せっかくならこれはどこかに入れたいと思いながら作りました。地元で愛されているアットホームなだんご屋さんのスタッフ募集で、ターゲットが主婦層だったので、パッと見て硬すぎず、キラキラすぎない原稿にしたいと思い、キャッチ内では丸を3つ繋げてだんごのような装飾にするなど工夫しながら作成しました。ちょっとした遊び心を加えながら作ったこともあり、印象的な原稿でした。(制作担当)

人が辞めない環境であること、交番で場所教えてくれる等々、F様の強みをしっかりと引き出せた原稿を制作担当が作り上げてくれて、想定以上もの応募も獲得できました。「1人採用できればいいかなあと思ってたんだけど、いっぱい応募来るし、いい人だったから3人も取っちゃったよ~」と笑ってくださいました。(営業担当)


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